19 февраля 2020 года состоялось собрание работников учреждения. На повестку дня были вынесены вопросы:
1. Итоги работы учреждения за 2019 год (сравнительный анализ 2018-2019г.г.). Основные задачи на 2020 год;
2. О внесении изменений в постановление Правительства области от 09.07.2008 № 341-п. Изменения, вносимые в отраслевую систему оплаты труда работников государственных учреждений социального обслуживания Ярославской области при увеличении ФОТ;
3. Инновационная деятельность в социальной сфере;
4. Финансовая грамотность работников учреждения;
5. Профилактика гриппа, ОРВИ, ввоза и распространения коронавируса;
6. Разное.
По первым двум вопросам перед работниками выступила директор Носова Ирина Александровна. Подводя итоги, она обратила внимание на то, что есть над чем подумать и к чему стремиться, о необходимости самоанализа деятельности каждого сотрудника учреждения, с целью повышения качественных и количественных показателей учреждения в целом.
По третьему вопросу выступила заместитель директора С. В.Абрамова. Она осветила данное направление, рассказав об инновационных технологиях в социальной сфере, о целях и этапах данного направления. Предложила посмотреть на то, что видят все, и подумать о том, о чём не подумал никто. А так же рассматривая ситуацию видеть благоприятные возможности там, где другие видят проблему. Подводя итог, Светлана Владимировна отметила, что социальная сфера, одна из тех сфер, где просто необходимы инновации. Ведь инновации это движение вперёд, поиск новых более эффективных и рациональных путей повышения качества и открытости социального обслуживания.
По повышению финансовой грамотности с нашим учреждением сотрудничает Романова В.В. – персональный менеджер ПАО Сбербанк. Встречи всегда нужные и плодотворные.
По вопросу профилактики вирусных заболеваний Абрамова С. В. организовала «мозговой штурм». Поработали в группах по вопросам: Способы передачи, осложнения. Признаки. Профилактика. Если вы заболели. Каждая группа обсудила и рассказала свой вопрос, участники других групп дополняли выступающих. Все сразу оживились. Задействовали сразу несколько анализаторов, а это значит, что информация стала более доступна. Заведующие отделениями подготовили и раздали информационный материал по данному вопросу для работы с получателями социальных услуг.
Специалист по кадрам рассказала о переходе на электронные трудовые книжки.
Закончилось собрание на позитивной ноте. Ирина Александровна вручила БЛАГОДАРСТВЕННОЕ ПИСЬМО Ярославской областной Думы социальному работнику Т. А. Смирновой. Стаж Татьяны Александровны в сфере социального обслуживания — 20 лет.
